Wat zijn loopbaancheques?

Loopbaancheques worden elektronisch of per brief ter beschikking gesteld door de Vlaamse overheid via de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding om op voordelige wijze professionele loopbaanbegeleiding te kunnen volgen aan een zeer betaalbaar tarief.

Een loopbaancheque bevat een chequenummer en een klantnummer, waardoor de klant het recht op loopbaanbegeleiding kan gebruiken gedurende de geldigheidsperiode van de loopbaancheque.

De loopbaancheques worden bezorgd via de firma Edenred. 

WorkCoach zal bij het eerste loopbaangesprek zowel de chequenummers als uw klantennummer nodig hebben om een dossier te openen.

De loopbaancenters waar loopbaancheques aanvaard worden zijn bovendien gecertificeerd door de VDAB voor loopbaanbegeleiding, zodat een professionele benadering gegarandeerd wordt.

Wat krijg ik als ik loopbaancheques bij VDAB bestel?

Om de 6 jaar (te rekenen vanaf de datum van registratie van de eerste cheque) heeft een burger recht op 7 uur loopbaanbegeleiding, die je kan volgen met loopbaancheques.

Aan welke voorwaarden moet ik voldoen om gebruik te kunnen maken van loopbaancheques?

Op het ogenblik van je aanvraag moet je aan 5 voorwaarden voldoen:

1) Je woont in Vlaanderen of Brussel. 

2) Je werkt momenteel voltijds of deeltijds als werknemer of zelfstandige.

3) Je werkte minimum 7jaar (=84 maanden) als werknemer of zelfstandige.

4) Je volgde de voorbije 6 jaar nog geen loopbaanbegeleiding.

5) Je bent bereid om Loopbaanbegeleiding te volgen bij een erkend loopbaancentrum (zoals WorkCoach.be) en om die Loopbaanbegeleiding in het Nederlands te volgen.

Een loopbaancentrum mag geen loopbaanbegeleiding met loopbaancheques aanbieden in een andere taal.

Naast deze algemene voorwaarden, zijn er 3 uitzonderingen waarbij je toch in aanmerking komt voor loopbaancheques : 

Uitzondering 1: woon je niet in Vlaanderen of Brussel, maar beantwoord je wel aan de andere algemene voorwaarden? Dan heb je in bepaalde situaties toch recht op loopbaanbegeleiding.

• Woon je in een ander land dan België dat tot de EU of EER behoort? Dan heb je recht op loopbaanbegeleiding als je in Vlaanderen of Brussel werkt.
• Woon je in Wallonië? Dan heb je recht op loopbaanbegeleiding als je in Vlaanderen of Brussel werkt én als je verhuisd bent vanuit een ander land dat tot de EU of EER behoort.

Woon je als Belg in Wallonië en werk je in Vlaanderen of Brussel, dan heb je dus géén recht op loopbaanbegeleiding. Wallonië is immers een deelstaat en geen ander land dat tot de EU of EER behoort. De Vlaamse Gemeenschap is niet bevoegd om regelgeving uit te schrijven voor inwoners van Wallonië.

• Enkele voorbeelden ter verduidelijking:
• Je woont in Gent en werkt in Leuven. Je hebt recht.
• Je woont in West-Vlaanderen en werkt in Nederland. Je hebt recht.
• Je woont in Limburg en werkt in Wallonië. Je hebt recht.
• Je woont in Nederland (of een ander land dat tot de EU of EER behoort) en werkt in Vlaanderen. Je hebt recht.
• Je woont in Frankrijk (of een ander land dat tot de EU of EER behoort) en werkt in Brussel. Je hebt recht.
• Je woont in Nederland en werkt in Frankrijk. Je hebt geen recht.
• Je woont in Wallonië en werkt in Brussel. Je hebt geen recht.
• Je woonde in Spanje en verhuisde naar Wallonië, en werkt nu in Brussel. Je hebt recht.

Uitzondering 2: bepaalde specifieke situaties worden gelijkgesteld aan 'werken als werknemer of zelfstandige'. Bevind je je in zo'n situatie en beantwoord je aan de algemene voorwaarden, dan heb je ook recht op loopbaanbegeleiding. We geven hieronder enkele voorbeelden.

• Je werkte het afgelopen schooljaar van 1 september tot en met 30 juni als leerkracht en hebt momenteel geen contract omdat het zomervakantie is (juli - augustus).
• Je ontvangt een verbrekingsvergoeding.
• Je zit in je opzegtermijn.
• Je ontvangt een ontslagcompensatievergoeding.
• Je ontvangt een ziekte-uitkering en hebt nog een contract bij je werkgever. Je hoeft geen goedkeuring te vragen aan de adviserend geneesheer van de mutualiteit.
• Je bent in zwangerschapsverlof of ouderschapsverlof.
• Je volgt een IBO.
• Je bent tewerkgesteld via dienstencheques zonder bijkomende inkomensgarantieuitkering.
• Je ontvangt een onderbrekingsvergoeding, inschakelingsvergoeding of overbruggingsvergoeding.
• Je hebt een wepppluscontract.
• Je bent een invoegwerknemer.
• Je bent tijdelijk werkloos door overmacht of om economische redenen.

Opgelet:

• Bevind je je in een van deze situaties en wil je graag een loopbaancheque bestellen? Dan bel je hiervoor best naar het gratis nummer 0800 30 700 (elke werkdag van 8 tot 19 uur). Bestel je een cheque via Mijn loopbaan, dan kan je aanvraag immers onterecht geweigerd worden.
• Ben je in brugpensioen, dan kom je níet in aanmerking.

Uitzondering 3 -  Interimwerk: werk je op het moment van je aanvraag als uitzendkracht en beantwoord je aan de algemene voorwaarden? Dan heb je ook recht op loopbaanbegeleiding als je minimum 7 jaar gewerkt hebt.